📝 Editoryal Not:
Lilly İlaç’ın Great Place to Work® Enstitüsü tarafından 2025 yılında üst üste üçüncü kez Türkiye’nin En İyi İşverenleri™ arasında gösterilmesi, sadece bir İK başarısı değil; aynı zamanda inovasyona, çalışan mutluluğuna ve kurumsal etik değerlere verilen önemin güçlü bir yansımasıdır. Bu başarı, sağlık sektöründe çalışan bağlılığı ve kurum kültürü açısından örnek oluştururken, çalışanların güvenli, kapsayıcı ve değer veren bir ortamda üretkenliğini artırma yolundaki uygulamaların etkisini de gözler önüne seriyor.
İstanbul, Nisan 2025 – İnsan odaklı kurum kültürü ve yenilikçi yaklaşımıyla ön plana çıkan Lilly İlaç, Great Place to Work® Enstitüsü tarafından gerçekleştirilen Türkiye’nin En İyi İşverenleri™ 2025 listesinde bu yıl da yer alarak, 100-299 çalışan sayısı kategorisinde 4. sırada konumlandı. Böylece şirket, üst üste üçüncü kez bu prestijli listeye girmeyi başardı.
Great Place to Work® sertifikasına sahip yerel ve uluslararası kuruluşların yer aldığı değerlendirme sürecinde, Lilly İlaç çalışan memnuniyeti, güven ortamı, liderlik yaklaşımı, eşitlik ve katılım gibi birçok alanda yüksek performans gösterdi. Bu başarı, Lilly’nin işyeri kültürüne yönelik uzun vadeli stratejilerinin ve insana verdiği değerin bir göstergesi olarak değerlendiriliyor.
Lilly Türkiye İnsan Kaynakları Direktörü Defne Orhun, elde edilen başarıyı şöyle değerlendirdi:
“Lilly İlaç olarak, ‘her şeyden önce sağlık’ diyerek yaşamı iyileştirme amacımızla hareket ediyoruz. Dürüstlük, mükemmellik ve insana saygı gibi temel değerlerimiz, kurum kültürümüzü şekillendiriyor. Tüm çalışmalarımızın merkezinde ‘insan’ yer alıyor. Bilimsel yeniliklere erişimi artırmak ve yaşam kalitesini yükseltmek hedefiyle durmaksızın çalışırken, aynı zamanda çalışanlarımız için güvenli, kapsayıcı ve gelişimi destekleyen bir çalışma ortamı sunmayı da önceliğimiz olarak görüyoruz.”
Lilly İlaç, 2024 yılında da işyeri kültürü alanında dikkat çekici başarılar elde etti. Şirket; Sosyal Sorumluluk ve Gönüllülük En İyi İşverenler™, Sağlık Hizmetleri ve Farma En İyi İşverenler™ ve Innovation By All™ kategorilerinde listeye girerek iş dünyasında kültürel mükemmelliğini bir kez daha tescilledi.
Kurumun “yaşamı iyileştirme” vizyonu doğrultusunda inovasyon ve çalışan deneyimi alanlarında yaptığı yatırımlar, çeşitlilik, eşitlik ve kapsayıcılık ilkeleriyle destekleniyor. Lilly Türkiye, çalışan bağlılığı yüksek ve ilham verici bir kurum kültürü inşa ederek sektörde fark yaratmaya devam ediyor.
